Iso-Chemie reçoit le label "Employeur de l'avenir"

La société ISO-Chemie GmbH s’est vu décerner le prestigieux label « Employeur de l’avenir » par l’Institut allemand pour l’innovation en matière de durabilité et de numérisation (diind). Ce label récompense l’orientation tournée vers l’avenir de l’entreprise dans les domaines de la numérisation, de la durabilité et de la culture d’entreprise moderne.

Avec ce label, l’institut récompense les employeurs qui se distinguent particulièrement par une stratégie numérique progressiste, une action durable et des conditions de travail attrayantes, des critères qui jouent un rôle de plus en plus important dans la concurrence pour le recrutement de personnel qualifié.

Que signifie ce label ?

Cette distinction montre qu’ISO-Chemie ne se considère pas seulement comme un fabricant de produits d’étanchéité et de mousses techniques à haute efficacité énergétique pour le bâtiment, mais se positionne également comme un employeur moderne. Depuis près de cinq décennies, l’entreprise développe et produit avec beaucoup de succès des mousses techniques « Made in Germany » ainsi que des solutions d’étanchéité innovantes utilisées dans la construction neuve et la rénovation énergétique des bâtiments.

Le label « Employeur de l’avenir » montre qu’ISO-Chemie mise non seulement sur des produits innovants, mais aussi sur des méthodes de travail progressistes et tournées vers l’avenir.

Pourquoi ISO-Chemie a convaincu

Dans l’évaluation, ISO-Chemie a surtout convaincu par son orientation claire vers la durabilité et l’efficacité énergétique, qui est fermement ancrée au cœur de la philosophie de l’entreprise. Sa stratégie numérique cohérente, qui couvre à la fois les produits et les services, a également été déterminante. De plus, ISO-Chemie se distingue par une culture d’entreprise qui encourage le développement et offre des conditions de travail modernes. En tant qu’entreprise de taille moyenne située dans le Bade-Wurtemberg, ISO-Chemie montre comment il est possible de mettre en œuvre avec succès des méthodes de travail et de production durables.

Une motivation pour l’avenir

Avec ce label, l’entreprise souligne son rôle d’employeur attractif et renforce sa visibilité dans la concurrence pour le recrutement de personnel qualifié. « Nous sommes très heureux de cette distinction et la considérons comme une confirmation de notre orientation cohérente vers l’innovation, la durabilité et l’orientation vers les employés. Nous considérons également comme notre mission de continuer à suivre cette voie avec engagement », souligne le directeur général, Dr Martin J. Deiß.